天高創(chuàng)立于1992年,2004年經(jīng)過資產(chǎn)重組,成立廣州市天高集團有限公司,并正式組建“天高集團”。經(jīng)過三十多年的辛勤耕耘...
30+年歷史
20+家全資或控股子公司
3000+員工人數(shù)
海闊憑魚躍,天高任翱翔。天高從一個音符到一片雄渾的交響,未來,天高將一如既往地與客戶一起共謀發(fā)展,共贏未來
天高前進的每一步都凝聚了天高人的辛勞和智慧,以及社會各界的關(guān)愛
走進天高每一件里程碑式的事件
努力的結(jié)晶、智慧的體現(xiàn)、創(chuàng)新的動力
《天高之歌》唱響天高人的情誼,唱響對天高的祝福,唱響天高燦爛前程
聚焦天高,聚焦精彩每一刻
了解行業(yè)動態(tài),把握時代脈搏,抓準(zhǔn)發(fā)展方向
以媒體視覺解讀天高,從高層戰(zhàn)略探討發(fā)展
天高礦業(yè)擁有中國南方最大的地下開采鐵礦山、中國東部最大的錫礦山、世界獨特的抑菌抗病毒非金屬礦物材料礦山,控制資源潛在經(jīng)濟價值達千億元以上
天高環(huán)保秉承“綠水青山就是金山銀山”的發(fā)展理念,以維護“碧水藍天綠地”為己任,全國領(lǐng)先的水環(huán)境綜合整治企業(yè)
隨著國家推行“健康中國戰(zhàn)略”,天高順應(yīng)時代發(fā)展需求,全面鋪開生態(tài)宜居產(chǎn)業(yè),滿足國人對健康生活的向往
天高新材料高度重視技術(shù)創(chuàng)新和自主研發(fā),主要生產(chǎn)天然礦物新材料及其深加工材料、高分子新材料兩大核心產(chǎn)品系列
天高冶金貿(mào)易與物流業(yè)務(wù)集大型倉儲、銷售、加工、配送于一體的規(guī)?;a(chǎn)業(yè)鏈,形成了一個以珠江三角洲為中心、覆蓋華南、輻射華東和華北地區(qū)的營銷網(wǎng)絡(luò)和物流服務(wù)系統(tǒng)
天高采取跟隨戰(zhàn)略,在資本市場積極尋求投資機會,形成實業(yè)經(jīng)營與資本經(jīng)營結(jié)合的多業(yè)態(tài)價值生態(tài)圈
天高精神內(nèi)核,激活發(fā)展活力,凝聚你我共識
天高新聞匯聚,翻閱經(jīng)典時刻
團建是通往彼此心里的橋梁,每一聲歡笑都融入你我的心田,每一張合影都記載美好的回憶
典藏中華藝術(shù)精髓,彰顯企業(yè)文化魅力
以德為先,量才為用,讓員工與天高一起成長
提升員工專業(yè)技能與綜合素質(zhì),讓員工得到全方位發(fā)展
未來可期,光輝前程,攜手邁進
以信息為紐帶,以人才為基石,匯聚英才,暢聯(lián)天高
3月12日至13日,江西省生態(tài)環(huán)境廳廳長李軍率隊先后蒞臨天高集團旗下江西挺進環(huán)??萍脊煞萦邢薰径舷⊥廖菜幚碚炯八鱀5項目現(xiàn)場,開展深入調(diào)研與指導(dǎo)工作。贛州市相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)陪同調(diào)研,挺進環(huán)保高管陪同并匯報項目進展情況。
2月26日至28日,天高礦業(yè)董事長李強、總經(jīng)理付建生率生產(chǎn)技術(shù)、安全、人力資源等部門專業(yè)技術(shù)人員組成的考察組,赴河南舞鋼中加礦業(yè)發(fā)展有限公司實地考察、交流學(xué)習(xí)。
1月18日,天高集團2025年度計劃工作會議暨表彰與簽約大會,在天高礦業(yè)四樓大會議室舉行。集團董事長、總裁李平,副總裁張國培,副總裁游建濤,董事長特別助理兼集團副總裁穆舟,副總裁莊央兵,以及集團總部和主要控股企業(yè)中高層管理人員共50余人參加,其中控股企業(yè)值班人員通過線上參會。集團總裁辦公室主任李健寶主持會議。
應(yīng)贛州市委市政府邀請,廣東省江西商會會長、天高集團總裁李平率廣東省江西商會經(jīng)貿(mào)考察團一行,于6月23日—24日前往贛州進行了為期二天的經(jīng)貿(mào)考察。考察期間,參加了贛州市政府組織的市情座談會,考察了一些縣(市)的工業(yè)園區(qū),還舉行了“贛州市峰山體育公園及附屬設(shè)施項目投資協(xié)議”的簽約儀式。
7月9日上午10時18分,招商銀行珠江新城喬遷慶典在舞獅隊的陣陣鼓聲中開始。作為招商銀行優(yōu)質(zhì)客戶,集團總裁李平應(yīng)邀參加慶典剪彩儀式。
為了弘揚“創(chuàng)新進取”的天高企業(yè)文化,號召全體員工從“小”做起,立足本崗,關(guān)心企業(yè),在生產(chǎn)、管理、經(jīng)營實踐中發(fā)揮聰明才智,動腦筋,想辦法,解決存在的問題,促進企業(yè)的發(fā)展。天高集團決定開展以“小發(fā)明、小創(chuàng)新、小改造、小設(shè)計、小建議”為內(nèi)容的2008-2009年度所形成的“五小”成果申報活動。
5月16日,集團總裁辦組織了集團本部員工及家屬共41人前往江西三清山,進行為期四天的員工旅游。
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